鎮(zhèn)屬各站辦所：

　　為進一步加強對站辦所及管區(qū)的管理，增強部門責任意識和績效意識，根據縣委、縣政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的綜合考核辦法，結合我鎮(zhèn)工作實際，經鎮(zhèn)黨委、政府研究，現就開展2015年度站辦所及管區(qū)負責人述職述廉評議工作通知如下：

　　一、述職對象

　　四個管區(qū)總支書記及黨政綜合辦公室、經濟發(fā)展辦公室（企業(yè)站/招商辦、經管統(tǒng)計站）、民政和社會保障辦公室（民政所、勞動和社會保障站、合管站）、綜治維穩(wěn)和安全生產監(jiān)督管理辦公室（綜治辦、安監(jiān)站）、人口和計劃生育辦公室（計劃生育服務所）、農技農機畜牧水產推廣服務中心（農技站、農機站、畜牧水產站）、文體廣電站、村鎮(zhèn)規(guī)劃建設環(huán)保站、林業(yè)站、水利站、整治辦、政務大廳、司法所、財政所共24個管區(qū)及站辦所負責人。

　　二、參會人員

　　黨政負責人、管區(qū)負責人、站辦所負責人、兩代表一委員、各村黨支部書記。

　　三、述職時間和地點時間：

　　暫定為1月13日（星期三，具體時間以通知為準)。地點：白石鎮(zhèn)政府二樓大會議室。

　　四、述職內容

　　1.部門工作開展情況；管區(qū)總支書記述職內容包括：本管區(qū)基層組織建設、經濟社會發(fā)展、人口與計劃生育管理、社會管理信訪維穩(wěn)、民調等工作開展情況。站辦所負責人述職內容包括：本部門制度建設、信息報送情況，財務管理情況，承辦處理信訪交辦事項情況，配合農村環(huán)境整治、民調等黨政中心工作及其他部門工作等情況。

　　2.遵守工作紀律及開展黨風廉政建設情況；嚴格按照黨風廉政建設工作責任制要求，落實“一崗雙責”制度，帶好隊伍，管好人員，隊伍中人員是否有違紀行為。嚴格遵守黨風廉政規(guī)定，自覺遵守財經紀律，是否存在貪污、侵占公物、索拿卡要的行為，是否存在用公款報銷應由個人支付的各種費用；嚴守政治規(guī)矩和紀律，行動上與鎮(zhèn)黨委、政府保持高度一致。不組織或參與任何形式的賭博、色情、涉毒和封建迷信活動，自覺接受黨內外監(jiān)督。

　　五、工作步驟

　　1.撰寫述職報告。各管區(qū)及站辦所負責人要對照《白石鎮(zhèn)2015年度管區(qū)、站辦所以及干部職工績效考核工作實施辦法》和部門工作責任、目標任務和廉潔自律情況進行自查，就上述工作內容等情況，認真撰寫述職報告，報告內容要求突出亮點，切忌空談空泛，報告字數嚴格控制在1500字之內，述職時間不超過5分鐘（嚴格計時，超時不再允許述職）。

　　2.向黨委政府述職，接受上級領導點評和與會人員的測評。各管區(qū)及站辦所負責人在述職大會上依次進行專項述職，接受鎮(zhèn)黨政負責人點評，本次述職測評組織鎮(zhèn)黨政負責人、兩代表一委員及村黨支部書記等旁聽并進行民主測評。

　　3.評分標準。本次述職大會共計25分，由黨政班子成員現場評分（總分20分）和民主測評（總分5分）兩部分構成。

　　（1）全體參會黨政負責人對各管區(qū)及站辦所年度工作完成情況進行評分。分值設定為20分，由黨政班子成員直接打分，最后評估分值取測評分值平均分值。

　　（2）參會其他人員對站辦所負責人的述職情況及站辦所平時工作情況進行民主測評，分為“優(yōu)秀、良好、一般、較差”四個檔次，分別確定1.0、0.8、0.6、0.4的系數，分值設定為5分。測評得分與評估分計算公式：“優(yōu)秀”票數X1.0+“良好”票數X0.8+“一般”票數X0.6+“較差”票數X0.4評估分=  —————————————————————x5                                  收回總票數六、考核結果運用最終得分直接并入對管區(qū)及站辦所績效考核評分中的群眾滿意度得分（5分），并作為黨政聯評的參考依據。

　　中共湘潭縣白石鎮(zhèn)委員會

　　2016年1月5日